Gondoltad volna? Négynapos lehet a munkahét!

A kutatásban azt állítják a szakemberek, hogy az eggyel kevesebb munkanapot bőven ellentételezi az ennek köszönhető eredményesebb kreativitás - írja a BBC. - Természetesen felhívják a figyelmet arra is, hogy ha ezt egy aránylag kevés forgótőkével rendelkező cég túl hamar vezeti be, az problémát okozhat a vállalat működésében. Azt javasolják, hogy ezt még akkor elfogadhatják a dolgozók, ha csak fizetésük 80%-át kapják meg, természetesen abban az esetben, ha eleve aránylag sok pénzt kerestek.

A tanulmányban sokan megosztották tapasztalataikatazok közül, akik már most egy ilyen rendszerben dolgoznak. Az IT területén dolgozó Phil például elmondta, hogy azon a négy napon, amikor dolgozik, néha késő estébe nyúlóan ül a monitor előtt, hogy egy adott munkát befejezzen, ritkán áll fel délután négykor, így nagyon örül, hogy péntekenként egyáltalán be sem kell kapcsolnia a számítógépét. Alan Rae Svájcban dolgozik otthonról, programozóként. Mint mondta, hétfőtől csütörtökig rendkívül produktívnak érzi magát és így a pénteki napot a gyerekeivel töltheti. Felesége is hasonló rendszerben intézi a karrierjét, így minden héten hosszúhétvégjük lehet, amikor együtt lehetnek a családjukkal.